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Legislación

Laboral / Leyes

  • Ley 2528 de 2025

    La Ley 2528 de 2025 en Colombia ratifica el Convenio 190 de la OIT sobre violencia y acoso en el trabajo. Esta ley, sancionada el 4 de agosto de 2025, busca proteger a trabajadores y otras personas en el ámbito laboral de situaciones de violencia y acoso.

    Ley 2528 de 2025

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  • Ley 2466 de 2025

    Por medio de la cual se modifica parcialmente normas laborales y se adopta una Reforma Laboral para el trabajo decente y digno en Colombia.

    Ley 2466 de 2025

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  • Ley 2209 de 2022

    Por medio de la cual se modifica el artículo 18 de la Ley 1010 de 2006

    Ley 2209 de 2022

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  • Ley 2191 de 2022

    Por medio de la cual se regula la desconexión laboral

    Ley 2191 de 2022

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  • Ley 2101 de 2021

    La presente ley tiene por objeto reducir la jornada laboral semanal de manera gradual, sin disminuir el salario ni afectar los derechos adquiridos y garantías de los trabajadores.

    Ley 2101 de 2021

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  • Ley 1857 de 2017

    La presente ley tiene por objeto fortalecer y garantizar el desarrollo integral de la familia, como núcleo fundamental de la sociedad.

    Ley 1857 de 2017

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  • Ley 1846 de 2017

    Se modifican los horarios de trabajo diurno y nocturno en Colombia que determinan las horas extras.

    Ley 1846 de 2017

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  • Ley 1752 - Junio 03 de 2015

    Por medio de la cual se modifica la ley 1482 de 2011, para sancionar penalmente la discriminación contra las personas con discapacidad.

    Ley 1752 - Junio 03 de 2015

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  • Ley 1636 - Junio 18 de 2013

    Mecanismo de Protección al Cesante.

    Ley 1636 - Junio 18 de 2013

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